コンプライアンスの重要性
コンプライアンスを無視してては、取引先、行政機関、消費者に見放され失墜するリスクのある大事なテーマです。
勤怠管理システムでは、労働時間、休暇に関して３６協定で定めた事項の遵守を支援するための機能を提供する事が重要になります。
36協定に関しては、e-worksでは月次承認画面に該当する項目を表示します。
コンプライアンスの観点では、３６協定や残業時間の予実管理、アラート機能などが重要テーマになります。
特徴
実績の日次集計、月末予測でタイムリーな管理が可能です。
警告(アラート）はmail送信で本人及び承認者に随時発送ができます。
管理画面でコンプライアンス関連項目を表示します。
